总结与展望未来，智能体将会是我们在各行各业、各种场景应用人工智能的主要载体。可以预见，随着模型能力和智能体工程的进步，企业数据治理和组织适配的提升，智能体会逐步成为每家企业极有竞争力的数字员工，和我们人类员工竞争与协作。
他直言反對「安靜復興」理論：「一般來說，我們通常專注於自己的研究，不會去評論其他機構的工作。」
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圖像來源，Getty Images
吸引人才只是第一步，留住人才才是关键。医院的保留策略，核心就是“提升员工满意度，平衡工作与生活”。